Το καινοτόμο αυτό Σεμινάριο δεν εξαντλείται σε κανόνες και οδηγίες, αλλά παρουσιάζει με οργανωμένο τρόπο Σύγχρονες Πρακτικές, Εργαλεία και Διαδικασίες για τη Διαχείριση της συνεχούς ροής των εισερχομένων Πληροφοριών και των ποικίλων απαιτήσεων της Καθημερινότητας, ώστε να επιτύχουμε Βελτίωση του τρόπου καθορισμού Προτεραιοτήτων, Αναβάθμιση της Εσωτερικής Επικοινωνίας, Οργάνωση των Αναθέσεων με καθορισμό προθεσμιών και μηχανισμούς Ελέγχου Υλοποίησης. Κατά συνέπεια οδηγούμαστε σε σημαντική βελτίωση στη Διαχείριση του Χρόνου, σε απαλλαγή από το Stress και τελικά σε θεαματική αύξηση της Παραγωγικότητας που βοηθούν το στέλεχος της Επιχείρησης να αποκτήσει την εσωτερική ισορροπία και αρμονία, απαραίτητη για την επαγγελματική καταξίωση και την ποιότητα της προσωπικής του ζωής. Παρουσιάζουμε για τον σκοπό αυτό, μεταξύ των άλλων, δύο σημαντικά Εργαλεία για τον Ποιοτικό Προγραμματισμό και την Αποδοτική Διαχείριση της Καθημερινότητας. Επειδή όπως το θέτει ο D. Allen, είναι αδύνατον να διαχειριστείς Στόχους και Δράσεις, εάν η καθημερινότητα βρίσκεται εκτός Ελέγχου, απαιτείται η σύνθεση και των δύο προσεγγίσεων σε ένα ενιαίο Σύστημα. Παράλληλα, με βιωματικές ασκήσεις οι συμμετέχοντες θα συνειδητοποιήσουν την καταστροφική συνέπεια των συνηθειών που μειώνουν την Απόδοση μας (όπως π.χ. το να μην θέτουμε Προτεραιότητες ή το να διακόπτουμε μια εργασία και να αρχίζουμε κάποια άλλη ή το να δημιουργούμε σφήνες στους συνεργάτες μας) και θα ασκηθούν στην αλλαγή των συνηθειών αυτών με αυτές που αυξάνουν την αποτελεσματικότητά μας. Επίσης, παρουσιάζονται Εργαλεία που έχει αναπτύξει η Εταιρεία μας και Εφαρμογές σε Tablet / Smartphone για την υλοποίηση όλων των παραπάνω. Ιδιαίτερα σημαντικό είναι ότι με τα Εργαλεία αυτά μπορούμε να μετρήσουμε την Αποδοτικότητα μέσα από ειδικούς Δείκτες, αφού ότι δεν μετριέται, δεν μπορεί να βελτιωθεί.
Σε Ποιους Απευθύνεται Το Σεμινάριο απευθύνεται σε όλα ανεξαιρέτως τα Στελέχη κάθε Επιχείρησης ή Οργανισμού, που αναζητούν τρόπους για τη βελτίωση της Οργάνωσης του Χρόνου και των Εργασιών τους, της Επικοινωνίας, των Αναθέσεων, την Απαλλαγή από το Stress και την Άσκηση Ελέγχου, που οδηγούν στην Αύξηση της Παραγωγικότητας των ιδίων, αλλά και του τμήματός τους, καθώς και στη βελτίωση της Ποιότητας της προσωπικής ζωής τους ως επακόλουθο. | Πώς θα Ωφεληθούν οι Συμμετέχοντες - Θα εξοικειωθούν με τον τρόπο και τα Εργαλεία Καθορισμού των Προτεραιοτήτων σε ένα εξαιρετικά Αποδοτικό Σύστημα Προγραμματισμού.
- Θα εξοικειωθούν με το Σύστημα David Allen, μεσω του οποίου οργανώνεται ο καταιγισμός των Πληροφοριών και των υποχρεώσεων της Καθημερινότητας πράγμα που συμβάλλει στην Απαλλαγή από το Stress και στη Βελτίωση της Ποιότητας και της Παραγωγικότητας των Εργασιών με χρήση ειδικών Εφαρμογών.
- Θα ασκηθούν στον τρόπο λήψης Αποφάσεων, χρησιμοποιώντας το Εργαλείο Decision Matrix και δομημένη Μεθοδολογία επίλυσης Προβλημάτων.
- Θα έχουν στη διάθεσή τους Ειδικές Λίστες Ελέγχου ως Εργαλεία Προσωπικής Βελτίωσης για τη Διαχείριση Συγκρούσεων, την Ανάθεση Αρμοδιοτήτων, το Coaching, τη Διαχείριση του Stress κλπ.
- Θα εξοικειωθούν με τη χρήση σύγχρονης Τεχνολογίας και Εφαρμογών Πληροφορικής στη Διαχείριση της Καθημερινότητας.
- Θα μπορούν να διαχειρίζονται αποτελεσματικά τις διακοπές στην Εργασία.
- Θα οργανώνουν Επιτυχημένες και Αποδοτικές Συσκέψεις.
- Θα καθιερώσουν συνήθειες που βελτιώνουν θεαματικά την Παραγωγικότητα (Διαχειριση Τηλεφώνου, Ε-mails, Αναθέσεις, Υπομνήσεις, Διαχείριση Δύσκολων Ανθρώπων).
- Θα συνειδητοποιήσουν την τεράστια δύναμη της Επικέντρωσης σε ένα πράγμα κάθε φορά αντί της πολυδιάσπασης.
- Θα είναι σε θέση να αντιμετωπίζουν την Αναβλητικότητα.
- Θα έχουν τη δυνατότητα να εφαρμόσουν όλα τα Συστήματα Διαχείρισης Χρόνου και Καθημερινότητας μέσω Εφαρμογών σε Φορητές Συσκευές, Tablets και Smartphones.
- Τέλος, θα αναπτύξουν ένα ολοκληρωμένο Project Προσωπικής Βελτίωσης Διαχείρισης Χρόνου και πλήρους Απαλλαγής από τo Stress και επομένως εντυπωσιακής Βελτίωσης της Παραγωγικότητας.
Ενότητες Σεμιναρίου Α. Συστήματα και Διαδικασίες Β. Προσωπικές Δεξιότητες - Πρακτικές και πώς καλλιεργούνται Γ. Η Χρήση Εργαλείων
|
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου